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Campo DC Valor Lengua/Idioma
dc.contributor.advisorLalón, Luz-
dc.contributor.authorParedes, Sandra-
dc.contributor.authorCenteno, Nataly-
dc.date.accessioned2015-10-28T16:54:25Z-
dc.date.available2015-10-28T16:54:25Z-
dc.date.issued2011-
dc.identifier.citationFacultad de Ciencias de la Salud Carrera de Enfermeríaes_ES
dc.identifier.issnENFER-
dc.identifier.urihttp://dspace.unach.edu.ec/handle/51000/254-
dc.descriptionTheresearchuniverseconsisted of14nurses working inthe surgery department. Representative samplewas not removedthatwas consideredsmall number ofnursesin this service andby ease ofaccessto information,the same as thatobtained throughsurveyquestionnairesguide.es_ES
dc.description.abstractLos resultados de la investigación indican que: El estrés es parte del quehacer diario del personal de enfermería, en especial en el ámbito laboral. Son varias las causas generadoras de estrés en el personal de enfermería. Asociadas con el número excesivo de pacientes, la impaciencia de los familiares de los pacientes o la falta de medicamentos para atender las necesidades de los pacientes. También son estresares el trabajo acumulado, la desorganización de los médicos y la falta de personal. Los síntomas de estrés se reflejan en los factores que debilitan su propia satisfacción en el trabajo y en su autoestima, así como en la atención que entrega. En general se aprecia dependencia entre problemas en el ámbito laboral frente a la incidencia de estrés en el personal de enfermería.es_ES
dc.format.extent89.pes_ES
dc.language.isospaes_ES
dc.publisherRiobamba:Universidad Nacional de Chimborazoes_ES
dc.rightsopenAccesses_ES
dc.rights.urihttp://creativecommons.org/licenses/by-nc-sa/3.0/ec/es_ES
dc.subjectBurnoutes_ES
dc.subjectAgotamientoes_ES
dc.title“Autocuidado en pacientes del Club de Diabéticos que acuden a control al servicio de Consulta Externa del Hospital Provincial General Docente de Riobamba durante el periodo Mayo a Septiembre del 2010.es_ES
dc.typebachelorThesises_ES
Aparece en las colecciones: Tesis Enfermería

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